
HR LEGALIN JUHLAVUOSI HUIPENTUU 6.10.2021!
HR Legal on toiminut HR-alalla 10 vuotta. Olemme juhlineet juhlavuotta juhlaseminaareissa vuoden aikana. Nyt juhlavuosi huipentuu Juhlaseminaari 3.0 -tapahtumassa 6.10.2021 klo 8.30 – 12.00. Asiantuntijoiden puheenvuorot johdattavat kuulijat pureutumaan yhdessä tekemisen, yhteistyön ja yhteistoiminnan teemoihin. Yhteistyö ja yhdessä tekeminen ovat murroksessa niin työpaikoilla kuin työmarkkinajärjestelmässäkin.
Seminaarissa kuulemme yhden Suomen suurimman etujärjestön Metsäteollisuus ry:n työmarkkinajohtajan Jukka Sarhimaan ajatuksia työehtosopimusten ja yrityskohtaisten työehtosopimusten uudesta ajasta. Metsäteollisuus ry teki 2020 uraa uurtavan avauksen ilmoittamalla luopuvansa työehtosopimusten neuvottelusta ja siirtävänsä neuvottelut paikalliselle tasolle.
Miten paikallista yhteistyötä kehitetään ja mikä muodostaa perustan yhdessä tekemiselle? Tästä teemasta meille puhuu Lassila & Tikanojan henkilöstöjohtaja Hilppa Rautpalo. Lassila & Tikanoja on laittanut perusasioita kuntoon luottamusmiesyhteistyön pitkäjänteiseksi kehittämiseksi. Rautpalon puheenvuorossa kuulemme, mikä merkitys perustan rakentamisella on ollut paikalliselle yhteistyölle.
Tämän lisäksi kuulemme HR Legalin osakkaan ja kokeneen työsuhdejuristin Anna-Maria Wassmanin puheenvuoron paikallisiin sopimuksiin ja yrityskohtaisiin työehtosopimuksiin liittyvistä yleisistä reunaehdoista ja miten näiden sopimusten tekemiseen olisi hyvä valmistautua. Kerromme lisäksi uuden tiiminjäsenemme työsuhdejuristin ja HR-ammattilaisen Eeva Engfeltin katsauksen uuteen yhteistoimintalakiin henkilöstöjohtajan silmin.
Yhteistyö, yhdessä tekeminen ja yhteistoiminta ei ole pelkkää juridiikkaa. Luottamus ja kunkin yksilön rooli aktiivisena työyhteisön jäsenenä on keskiössä, kun puhutaan hyvässä yhdessä tekemisen kulttuurista. Valmentajamme Minna Kajanne johdattaa meidän teemaan luottamus ja luottamuskulttuurin kehittäminen. Valmentajamme Päivi Seppälä ja Jenni Pitkänen kertovat puheenvuorossaan kokemuksia ja vinkkejä yhteisöllisyyden kehittämiseen osana yhdessä tekemisen kulttuuria.
Tule kuulolle hakemaan erilaisia näkökulmia Yhdessä tekemiseen, yhteistyöhön ja yhteistoimintaan!
Yhdessä, yhteistyö ja yhteistoiminta
Ajankohta: ke 6.10. klo 8:30 – 12:00
Paikka: tilaisuus striimataan Storia Production Oy:n kuvaustiimin toimesta HR Legalin toimistolla
Ilmoittaudu mukaan tästä.
Puhujat:
Jukka Sarhimaa, Työmarkkinajohtaja, Metsäteollisuus ry
Hilppa Rautpalo, HR-johtaja, Lassila & Tikanoja Oyj
Anna-Maria Wassman, Senior Advisor & Partner, HR Legal Services Oy
Eeva Engfelt, Senior HR & Legal Consultant, HR Legal Services
Minna Kajanne, Senior HR Consultant & Trainer, HR Legal Services Oy
Päivi Seppälä, Senior HR Consultant & Trainer, HR Legal Services Oy
Jenni Pitkänen, Senior HR Consultant & Trainer, HR Legal Services Oy
Henna-Riikka Huhta, Toimitusjohtaja, HR Legal Services Oy
Ohjelma
Klo 8:20 Tule linjoille hyvissä ajoin ennen klo 8:30!
Klo 8:30 Ohjelma alkaa
Avaus, tervetuloa tilaisuuteen!
Yhteistyö ja verkostojen voima, Henna-Riikka Huhta
Metsäteollisuuden työelämäuudistus, Jukka Sarhimaa
Miten paikallista yhteistyötä kehitetään ja mikä muodostaa perustan yhdessä tekemiselle?, Hilppa Rautpalo
Paikalliset sopimukset ja yrityskohtaiset sopimukset uudessa tilanteessa, Anna-Maria Wassman
Luottamus ja luottamuskulttuurin kehittäminen, Minna Kajanne
Yhteisöllisyys yhdessä tekemisen kulttuurin keskiössä, Päivi Seppälä & Jenni Pitkänen
Uusi YT-laki henkilöstöjohtajan silmin, Eeva Engfelt
Päätös, Henna-Riikka Huhta
Keskustelua & kysymyksiä!
Tilaisuus päättyy ja etäyhteydet suljetaan klo 12.